十二位常务委员先行坐到了台上。
魏朝阳坐在下面第一排，临近的都是五部七中心四支队的一把手。
郭家兴主持会议，介绍本次会议有三项日程，宣布运气服务企业托管试点计划正式启动，建立委员会职工互助基金，以及天科大地区运气污染处置。
傅通首先代表海城委员会宣读了经总会报准的托管工作实施方案。
其实方案内容大家早就都知道了，毕竟连具体管理人都选拔完了，这次宣读就是走个过场。
按照方案内容，海城委员会正式组建运气服务企业管理部，统一管理海城地区所有的运气服务企业，首任部长即是从各大运气服务企业管理者中选拔出来的最优秀者，魏朝阳！
宣读完了，现场立马掌声如雷。
魏朝阳旁边的各部长、主任、队长都纷纷向他当面祝贺。
紧接着，由鞠强国代表委员会宣布委员会职工互助基金正式成立。
明见章做为互助基金的第一任管理者上台介绍互助基金的工作方向和资金来源
这个互助基金的主要目标就是帮助委员会职工，什么方面的问题都可以寻求基金会解决。
成立之初就已经收到了魏朝阳建立的运气服务公司的三个亿的捐款，而且与魏朝阳的公司建立了合作伙伴关系，公司的储运盒子每销售出去一个，都会提取销售额的十分之一捐给基金会。
明见章宣布基金会虽然成立在海城，但目标却是放眼全球所有的委员会，他接下来将前往全球各个地区级委员会推广基金会，争取在各地区委员会驻地都建立分支机构，为全球所有的委员会工作人员提供帮助！
如此野心勃勃的目标着实震惊了在场所有的与会人员。
这要是让他办成了，等于是依附于委员会又建立了一个全球性庞大组织，而这个组织与委员会的关系既独立又密切。
之所以说独立，是因为他并不是委员会体系内的机构，不受委员会的直接管辖，而说密切则是因为这个基金是服务委员会工作人员的，注定将与各级委员会产生千丝万缕的联系！
更重要的是，这个基金会的受众必然是基金会的底层员工，只要明见章将这个理念推广开，别管能实际落地多少，都会给底层员工们制造一个念想，再加上销售储运盒子带来的利益，底层员工们必定倾向于选择支持明见章进入最高常务委员会，以期他能够在进入最高常务委员会后，可以凭借最高常务