系统内的表彰。
为此，李志敏也在大营市公安局局党委工作会议上，对沈青云提出了点名表扬。
“沈局长刚刚来到大营市就带领我们的刑侦支队和禁毒支队破了大案，让我们公安局的工作都有了一个崭新的面貌。”
李志敏看着众人，缓缓说道：“我们公安系统的各级干部，都要向沈青云同志学习，在平时的工作中多思考，多努力，把人民群众的生命财产安全”
看到李志敏这个态度，众人都有些惊讶。
谁也没想到，这位李市长对沈青云竟然如此看重。
反倒是沈青云非常的平静，因为他非常清楚，李志敏之所以对自己如此的赞扬，归根结底只不过是因为自己给他带来好处而已。
官场上的话，千万不能当真，真要是自己把他这些话当真了，对他推心置腹，那到最后倒霉的人肯定是直接。
“行了，我今天就说这么多。”
李志敏笑了笑，最后看向沈青云：“青云同志讲几句吧。”
“谢谢李市长的夸奖，这次之所以能迅速破案，多亏了李市长您的全力支持，多亏了局党委的领导，是全局上下共同努力的结果。”
沈青云客气的说道：“我个人其实并没有做什么，主要是同志们做的更多一些。”
他又不是白痴，这种时候自然要把功劳推给领导。
很多官场的新人总觉得自己的功劳不能被吞掉，尤其是一些年轻人，动不动就要整顿职场，这种事情其实也未尝不可，毕竟每个人都有选择自己生活方式的权力。
但有一点要注意，如果在体制内想要往上爬，那就不能搞什么整顿职场张扬个性那一套。
原因也很简单，因为一个初入官场的新手，是没资格对领导指手画脚的。
打个比方说，很多年轻人讨厌酒桌文化，觉得我就算不喝酒，你能把我怎么样？
那么问题来了。
千百年来的酒桌文化摆在那里，领导举起酒杯来一饮而尽，你一个做下属的，喝还是不喝？
又或者，你代表你的部门求兄弟单位做事，人家举杯干了，你喝不喝？
不喝下次找人家帮忙的时候，人家来一句不好意思，我们这边还有别的事情，你先等等吧。
同样的道理，沈青云在市公安局初来乍到，虽然如今分管刑侦支队和禁毒支队看似位高权重，但沈青云可不想被李志敏推到台前成
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