十几天一晃而过，这天张为民又运回去了一些粮食，相对上次十几万斤，这次只有五万斤了，不仅粮食减半，就连蔬菜和肉食都减了一半，他给的理由是粮食不好收集，但他决定留下来，继续为人民服务发光发热。
等轧钢厂收到粮食，自然是欣喜不已，可转眼冶金部又来了，这就让老杨很气愤，把我们轧钢厂当什么了？凭什么我们采购的物资，你们一而再，再而三的来协调使用？
他联系了他在冶金部的领导，想要问询，可得到的答案是这是上级的命令，他也无可奈何。
不仅他们工厂，其他工厂但凡有储备了超过一个月的，都会被平均分配成救急粮。
五万斤粮食瞬间消失大半，这搁谁谁也心疼，当然不是心疼钱，反正冶金部会拨款拨票，并非强取豪夺，可老这样搞，每个工厂的采购员就没有积极性了，只采购少于不就行了？
可轧钢厂不一样啊，他有一万人，而且需要去香江才能采购。
发一次火车，只发一万人一个月的量，这不是折腾人嘛？
他可以接受分配，但能者多劳是不是也该有个奖罚制度？否则人人躺平算了。
于是感觉到不公平的杨厂长立马向工人阶级委员会提出了联名上报的请求。
之所以借用工会的力量，就是怕自己的话不被重视，但工会的话代表的是工人，不会被轻视。
按说无论是杨厂长还是工会，这不公平也只是相对于张为民而言，跟他们关系不大，可人家辛辛苦苦弄来的粮食，被拉走了，连个说法都不给，其他工厂的采购自然没意见，反正他们自己都不够吃。
可轧钢厂不一样啊，他们有张为民，不仅够吃，反而还能采购更多，多少也应该给一个说法。
工会也觉得，张副厂长，独自一人远在香江为他们找食物，着实不易，拿出来分配给其他人，那是高风亮节，那是顾全大局，他是给轧钢厂采购，粮食自然由轧钢厂分配，这无可厚非，可问题是对张为民多少有些不公平。
于是，开工会，进行讨论，说来说去就是觉悟可以有，能提高，分配给其他工厂可以，但如果没有奖罚制度，多少有些欺负人，别的不说，差旅费是轧钢厂出的吧？凭什么能者多劳就往死里用？
于是大伙都为张为民鸣不平。
“对，没错，这不是欺负老实人吗？差旅费我们出？采购我们的人，结果粮食却要平均分配，其他工厂几乎没有任何贡献，就指